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‘Kung Fu Panda 4’ (‘El Guerrero Dragon’) se corona en la cima de la taquilla española

En un fin de semana que marcó un hito en la taquilla española, la cinta animada «Kung Fu Panda 4» ha arrasado en los cines, dejando atrás incluso al poderoso «Dune: Parte Dos».

"Kung Fu Panda 4" recauda 2,82 millones de euros en su debut, superando a sus predecesoras.

La secuela de la franquicia DreamWorks Animation, que regresa a la gran pantalla después de un hiato de ocho años, ha logrado recaudar una impresionante cifra de 2,82 millones de euros en su primer fin de semana, cautivando a más de 400.000 espectadores con las nuevas aventuras del querido Po, el Guerrero Dragón.

Este triunfante debut no solo supera los inicios de las entregas anteriores de la saga, sino que también consolida a «Kung Fu Panda 4» como la segunda película más taquillera del año hasta el momento. Su camino hacia el éxito se vislumbra despejado, con semanas tranquilas por delante y la Semana Santa a la vuelta de la esquina, lo que augura una prolongada permanencia en la cima de la taquilla.

Mientras tanto, la épica espacial «Dune: Parte Dos» ha cedido el trono, pero lo ha hecho de manera admirable. A pesar de descender al segundo puesto, la superproducción de Denis Villeneuve ha logrado retener un impresionante 74% de su recaudación inicial, sumando 2,33 millones de euros adicionales a su ya impresionante botín de 6,87 millones de euros. Con casi 890.000 espectadores cautivados, esta secuela ya ha superado los números de la primera entrega, convirtiéndose en la película más taquillera del año.

Por debajo de ella se encuentran 'Dune: Parte dos', 'Cualquiera menos tú', 'Por tus muertos' y 'Migración. Un viaje patas arriba'

En el tercer lugar, se encuentra la comedia española «Cualquiera menos tú», que mantiene su posición sin problemas, acumulando una recaudación cercana a los 6 millones de euros después de ocho semanas en cartelera.

La comedia protagonizada por José Mota, «Por tus muertos», logró situarse en el cuarto puesto con 153.483 euros, aunque su media por pantalla fue algo baja. Su éxito dependerá del boca a boca en los próximos días.

Sorprendentemente, la cinta de Illumination «Migración. Un viaje patas arriba» ha logrado mantenerse entre los cinco primeros puestos del ranking en su decimosegunda semana, a pesar de la llegada de «Kung Fu Panda 4». Ha sumado 139.156 euros a su impresionante total de 6,37 millones de euros.

En las siguientes posiciones, se encuentran los estrenos más modestos «Los pequeños amores» y «La extorsión», que lograron medias cercanas a los 1.000 euros por pantalla gracias a su limitada distribución.

La próxima semana promete más emoción en los cines españoles, con el estreno de películas como «El clan de hierro» con Zac Efron, «Tratamos demasiado bien a las mujeres» con Carmen Machi y Antonio de la Torre, «Imaginary», «Stella», «How to Have Sex», «Radical», «Nuestro último baile» y «Hotel Royal».

La Comunidad de Madrid inicia un nuevo sistema de alerta para combatir el ‘hambre invisible’ en España

En un esfuerzo por monitorear y anticipar la inseguridad alimentaria en España, la organización Acción contra el Hambre ha desarrollado un innovador sistema de seguimiento y alerta temprana. Este mecanismo, que se implementará durante los próximos dos años en la Comunidad de Madrid, permitirá rastrear la incidencia del ‘hambre invisible’ por regiones y facilitar una respuesta oportuna de las entidades sociales, de salud y políticas a nivel local.

El sistema permitirá rastrear la incidencia del 'hambre invisible' por regiones y facilitar una respuesta oportuna.

Este avance tecnológico fue presentado en el encuentro ‘El hambre invisible en España: el reto de medir y reducir la inseguridad alimentaria’, celebrado en Madrid y que congregó a expertos nacionales e internacionales en nutrición, salud e inseguridad alimentaria.

El evento sirvió como plataforma para abordar la preocupante situación del ‘hambre invisible’ en el país, una problemática que actualmente carece de medidores estandarizados y estadísticas oficiales que permitan prevenir y diseñar políticas públicas efectivas.

Más del 26% de la población española se encuentra en riesgo de pobreza o exclusión social.

Según los últimos datos de la Encuesta de Condiciones de Vida del Instituto Nacional de Estadística (INE), más del 26% de la población española se encuentra en riesgo de pobreza o exclusión social.

Esta alarmante cifra, que representa a una de cada cuatro personas, revela una realidad en la que los ingresos bajos, la privación material severa y la baja intensidad de empleo inciden directamente en la inseguridad alimentaria.

Durante la bienvenida institucional, el director de Ingeniería Técnica y Acción Social España de Acción contra el Hambre, Luis González, subrayó la existencia de una «inseguridad alimentaria estructural» en España que se encuentra invisibilizada y cuyas causas son complejas y variadas, requiriendo un análisis sistémico que vaya más allá de la relación causa-efecto.

En este sentido, González resaltó la necesidad de tomar medidas como proteger los sistemas de protección social, garantizar el acceso a una renta mínima para todas las personas, promover la integración de un enfoque saludable en las políticas de empleo, garantizar el acceso a alimentos básicos y realizar campañas de alimentación saludable, entre otras acciones.

La primera mesa de debate se centró en explicar las manifestaciones y las consecuencias para la salud de la inseguridad alimentaria en contextos de rentas altas, donde el acceso a la alimentación parece ser la norma general.

Alma Palau, presidenta del Consejo General de Colegios Oficiales de Dietistas y Nutricionistas entre 2013-2023 y coordinadora de la Clínica de Nutrición y Dietética de la Universidad Católica de Valencia, destacó que:

«en la actualidad hay una gran desnutrición y no solo tenemos que tender al hambre 0, sino también a la desnutrición 0. Cada vez hay más alimentos insanos que derivan en malnutrición por exceso y por defecto».

La siguiente ponencia abordó la importancia de los sistemas de vigilancia y los indicadores estandarizados como herramientas para monitorizar la inseguridad alimentaria y prevenirla.

Carlo Cafiero, desarrollador de la ESCALA FIES (Escala de Experiencia de Inseguridad Alimentaria) y estadístico senior de la ONU para la FAO (Organización de Naciones Unidas para la Alimentación y la Agricultura), junto con Ana Moragues-Faus, doctora en economía agrícola, sociología rural y política alimentaria, y Pablo Soriano, responsable de proyectos de Acción Social en Acción contra el Hambre, explicaron cómo estos sistemas permiten orientar la asignación de recursos y políticas públicas de forma más eficiente.

Finalmente, la última mesa acogió a Hélène Pasquier, integrante de la red CALP (Caja de Herramientas para el Empoderamiento y la Protección) y responsable de Seguridad Alimentaria y Medios de Vida de Acción contra el Hambre, y Elena Carrillo, investigadora y profesora titular de Salud Pública en la Universidad Ramón Llull. Ambas expertas dialogaron sobre las transferencias monetarias como una herramienta directa para combatir la inseguridad alimentaria en las familias, al tiempo que impulsan las oportunidades de empleabilidad.

La Unión Europea establece el primer marco regulatorio global para la inteligencia artificial

El Parlamento Europeo ha dado un paso trascendental al aprobar la primera legislación mundial que regula el uso de la inteligencia artificial (IA), sentando un hito histórico en la era digital. Tras años de intensos debates y negociaciones, la Unión Europea ha logrado establecer un marco jurídico pionero que busca garantizar el desarrollo ético y responsable de esta tecnología transformadora.

En una votación celebrada el pasado miércoles, los legisladores europeos respaldaron abrumadoramente el acuerdo alcanzado en diciembre de 2022 entre las instituciones comunitarias. Con 523 votos a favor, 46 en contra y 49 abstenciones, la Eurocámara dio luz verde a una normativa que entrará en vigor en 2026 y que regulará el uso de la IA en toda la Unión Europea.

Este hito legislativo ha sido calificado por altos funcionarios como un «referente mundial» que posicionará a Europa a la vanguardia de la regulación de la inteligencia artificial. El comisario europeo de Mercado Interior, Thierry Breton, destacó que «Europa es ahora un referente mundial en inteligencia artificial», y aseguró que «estamos regulando lo menos posible, pero todo lo necesario».

La presidenta de la Comisión Europea, Ursula von der Leyen, también aplaudió el acuerdo, señalando que «un marco pionero en Europa para la IA innovadora, con límites claros» beneficiará a los talentos europeos y «sentará las bases de una IA fiable en todo el mundo».

La normativa prohíbe la vigilancia masiva en espacios públicos, pero permite excepciones para las fuerzas del orden en casos de amenaza terrorista inminente.

La nueva normativa establece un enfoque equilibrado basado en el riesgo que la IA pueda representar para los ciudadanos. Se prohíbe el uso de esta tecnología en casos específicos, como la vigilancia masiva en espacios públicos, pero se permiten ciertas excepciones para las fuerzas del orden, siempre con autorización judicial y en situaciones de amenaza terrorista inminente o investigación de delitos graves.

Uno de los aspectos clave de la regulación es el establecimiento de obligaciones para los sistemas de inteligencia artificial generativa, como los utilizados por ChatGPT de OpenAI o Bard de Google. Estos sistemas deberán especificar cuando un texto, imagen o audio ha sido generado por IA y garantizar que los datos utilizados para su entrenamiento respetan los derechos de autor.

Además, se identifican una serie de sistemas de IA de alto riesgo que solo podrán comercializarse si sus desarrolladores garantizan el respeto a los derechos fundamentales. Entre ellos, se encuentran los sistemas que puedan influir en el resultado de elecciones o los utilizados por entidades financieras para evaluar la solvencia y calificación crediticia de clientes.

«Permitirá a los ciudadanos y empresas europeos utilizar la IA ‘made in Europe’ con seguridad y confianza»,

aseguró Breton, destacando que esta ley será:

«una plataforma de lanzamiento para que las nuevas empresas de la UE lideren la carrera mundial por una IA fiable».

Se crea la Oficina Europea de Inteligencia Artificial para coordinar el uso de esta tecnología y asesorar a las autoridades.

La norma también contempla la creación de la Oficina Europea de Inteligencia Artificial, que coordinará el uso de esta tecnología entre las autoridades nacionales y contará con el asesoramiento de científicos y organizaciones civiles.

Aunque la legislación ha sido ampliamente celebrada, algunas voces críticas han expresado preocupaciones. La Organización Europea de Consumidores (BEUC) advirtió que «la legislación debería haber ido más lejos», mientras que el grupo de La Izquierda en la Eurocámara lamentó que se hayan hecho «excepciones por motivos de seguridad nacional» y se haya «extendido la alfombra roja a las grandes empresas tecnológicas».

No obstante, la aprobación de esta normativa pionera marca un hito histórico en la regulación de la inteligencia artificial y sienta las bases para un futuro en el que esta tecnología se desarrolle de manera responsable y ética, protegiendo los derechos de los ciudadanos y promoviendo la innovación.

AUARA lleva agua potable a más de 10.000 personas en Kenia a través de diez proyectos

La empresa social AUARA, perteneciente a la Corporación Hijos de Rivera, ha completado con éxito diez proyectos en Kenia que han facilitado el acceso a agua potable a más de 10.000 personas desde 2018. Esta acción es de vital importancia en un país donde el 40% de la población carece de acceso a agua potable y más de dos tercios no tiene acceso a servicios sanitarios básicos no compartidos.

Se han instalado 12 infraestructuras que han generado más de 28,5 millones de litros de agua potable.

AUARA, que destina el 100% de sus dividendos a llevar agua potable a países necesitados, ha instalado un total de 12 infraestructuras en Kenia, generando más de 28,5 millones de litros de agua potable. Estos proyectos han beneficiado a 10.240 personas en situaciones de especial vulnerabilidad, centrándose en la zona rural de Tharaka, ubicada en el centro de Kenia, a orillas del río Tana, y aislada por la falta de puentes y la extrema pobreza.

https://twitter.com/AUARA_H2O/status/1766031831894212686
AUARA ha visitado la Rescue House, donde se acoge a menores que escapan de la violencia, mutilación genital femenina y matrimonios infantiles.

El equipo de AUARA ha visitado recientemente los proyectos desarrollados en conjunto con Kirira NGO, su principal socio sobre el terreno en este país. Durante su estancia, han vivido y compartido experiencias con los niños de la Rescue House en la localidad de Ciampiú, donde se realizan labores de acogida de menores que escapan de sus hogares debido a la violencia, la mutilación genital femenina o los matrimonios infantiles forzados por sus familias.

En Ciampiú, AUARA ha construido un tanque en la escuela secundaria de Tharaka y dos tanques en el dispensario médico de la comunidad, brindando servicio a más de 5.000 personas. Además, han visitado otras escuelas de Kirira NGO y conocido los programas de microcréditos dirigidos a mujeres para emprendimiento e independencia económica.

«En estas escuelas existen ‘Club antiablación’ donde las niñas de entre 8 y 14 años reciben formación contra la ablación, higiene personal y derecho a la educación»,

Destacó un representante de AUARA, resaltando la importancia de estas iniciativas en un contexto donde las niñas enfrentan graves desafíos como matrimonios forzosos, embarazos adolescentes y mutilación genital femenina.

China se prepara para establecer una presencia permanente en la Luna a través de una ambiciosa misión robótica

En un audaz movimiento para asegurar su lugar en la exploración espacial, China ha revelado planes para desplegar una flota de robots en la superficie lunar. El objetivo principal de esta empresa es identificar y mapear los recursos naturales disponibles, con especial énfasis en las reservas de agua congelada. Esta iniciativa marca un hito en los esfuerzos de la nación por establecer una presencia humana a largo plazo en nuestro satélite natural.

China buscará mapear y extraer recursos lunares clave, como agua congelada, minerales metálicos y silicio.

De acuerdo con Yang Mengfei, investigador principal de la Academia China de Tecnología Espacial y miembro destacado de la Academia China de Ciencias, el agua es un recurso clave para sostener operaciones duraderas en la Luna.

«Con ella, seremos capaces de producir oxígeno e hidrógeno, así como cultivar plantas en el suelo lunar», explicó Yang en declaraciones citadas por China Daily.

Una vez aseguradas las reservas hídricas, los robots procederán a localizar y extraer otros recursos valiosos, como minerales metálicos y silicio, que serán procesados y refinados in situ.

Los robots utilizarán impresoras 3D para construir bases autosuficientes en la Luna.

Los materiales obtenidos serán utilizados por impresoras 3D para fabricar todo lo necesario para la construcción de bases lunares autosuficientes.

Estas instalaciones no solo servirán como centros de investigación y observación astronómica, sino también como puntos de reabastecimiento para futuras misiones más profundas en el sistema solar.

«Para entonces, los humanos podrán establecer bases que puedan soportar operaciones robóticas a largo plazo y estancias humanas de corta duración», afirmó Yang.

En el horizonte, los científicos chinos tienen la mira puesta en un recurso aún más valioso: el helio-3, un isótopo escaso en la Tierra pero abundante en la superficie lunar. Este elemento podría ser el combustible ideal para las plantas de energía de fusión nuclear del futuro.

«Por supuesto que será muy difícil, pero si podemos lograrlo, será muy importante para los humanos en la Tierra», señaló Yang.

Para hacer realidad esta ambiciosa hoja de ruta, los ingenieros chinos ya han comenzado a diseñar un sistema de comunicaciones y telecomando Tierra-Luna capaz de transmitir datos y proporcionar servicios de posicionamiento y navegación a las naves espaciales que viajarán entre ambos cuerpos celestes.

En un horizonte de 50 años, Yang vislumbra un futuro en el que «la gente corriente podrá viajar entre la Tierra y la Luna», convirtiendo a nuestro satélite en «el octavo continente de la humanidad». Un futuro que, según el científico, está cada vez más cerca gracias a los avances en ciencia y tecnología.

Un nuevo estudio advierte sobre los riesgos éticos de los sistemas de recompensa en equipo en las empresas

En un mundo laboral cada vez más competitivo, las organizaciones buscan constantemente estrategias innovadoras para fomentar la productividad, la colaboración y el éxito colectivo.

Una de estas estrategias ampliamente adoptadas son los sistemas de recompensa basados en equipos, diseñados para incentivar el trabajo en equipo y el rendimiento conjunto. Sin embargo, un reciente estudio publicado en el Journal of Business Ethics y ratificado por la University of BATH revela un efecto secundario insidioso e involuntario de esta práctica, despertando inquietudes éticas en el seno empresarial.

Los incentivos colectivos fomentan el encubrimiento de conductas inapropiadas dentro de los equipos, ya que todos los miembros se benefician de ellas.

El estudio realizado por los profesores Hajo Adam, Qiongjing Hu, Shenjiang Mo y Sreedhari Desai, demuestra que los empleados recompensados conjuntamente tienen una mayor tendencia a permanecer en silencio ante comportamientos poco éticos de sus compañeros de equipo. Esta conducta, aunque inconsciente, puede derivar en graves consecuencias para las organizaciones, fomentando una cultura de complicidad y encubrimiento de prácticas inapropiadas.

En contraste con los sistemas de recompensa individual, donde los trabajadores tienen incentivos para denunciar irregularidades que puedan perjudicar su desempeño personal, los equipos recompensados colectivamente tienden a minimizar o ignorar las transgresiones de sus miembros. Esta dinámica responde a la percepción de que el mal comportamiento de uno de los integrantes puede resultar ventajoso para todo el equipo, lo que inhibe la denuncia de tales acciones.

Según el profesor Adam:

«Con incentivos basados en equipos, los comportamientos poco éticos se vuelven relativamente ventajosos para todos los miembros del equipo, suprimiendo así la probabilidad de que se denuncien dichas transgresiones. Esto puede convertirse en un problema para los directivos, que corren el riesgo de subestimar la prevalencia de comportamientos indeseables».

Además, los sistemas de recompensa en equipo suelen fomentar un clima de trabajo positivo y colaborativo, lo que paradójicamente puede enmascarar problemas subyacentes y permitir que se agraven. El deseo de preservar el espíritu y el entorno del equipo puede llevar a los trabajadores a ignorar o minimizar conductas inapropiadas, permitiendo que se perpetúen sin control.

Para promover la denuncia de conductas inapropiadas, los gerentes deben fomentar el desarrollo de habilidades emocionales y éticas en los empleados.

Ante esta situación, los investigadores proponen dos soluciones potenciales. En primer lugar, sugieren que los gerentes consideren implementar un sistema de recompensas personalizado, combinando incentivos individuales y en equipo de manera equilibrada según las necesidades específicas de cada industria o sector. La segunda solución apunta a la importancia de cultivar una cultura organizacional que fomente la denuncia de conductas inapropiadas y brinde seguridad a los empleados para expresar su indignación moral sin temor a represalias.

«Los gerentes que quieran alentar a los empleados a denunciar el comportamiento poco ético de sus colegas deberían priorizar la importancia de la intuición moral y las emociones, desarrollando estas llamadas habilidades blandas junto con las habilidades duras convencionales de los negocios», afirmó el profesor Adam.

La integración de sesiones de capacitación sobre inteligencia emocional puede permitir a los empleados reconocer y etiquetar con precisión la ira moral, enfatizando los posibles beneficios organizacionales de actuar sobre tales emociones.

En un mundo empresarial cada vez más complejo y competitivo, es fundamental que las organizaciones sean conscientes de los riesgos éticos asociados a sus prácticas de gestión. Los sistemas de recompensa basados en equipos, aunque eficaces en muchos aspectos, pueden albergar un potencial peligroso si no se implementan con cautela y se complementan con una cultura ética sólida y mecanismos de control adecuados.

Leonardo DiCaprio apuesta por un futuro energético sostenible en España

Leonardo DiCaprio, el reconocido actor y activista ambiental, ha realizado una inversión millonaria en Solarmente, una prometedora empresa barcelonesa dedicada a la energía solar. Esta decisión demuestra su compromiso inquebrantable con la sostenibilidad y su visión de un futuro más limpio y ecológico.

DiCaprio se convierte en embajador y socio de Solarmente, una empresa barcelonesa de energía solar.

En un movimiento sin precedentes, el galardonado con el Oscar se ha convertido en embajador y socio estratégico de Solarmente, una compañía que lleva apenas cuatro años en el mercado, pero que ya ha logrado recaudar 55 millones de euros. La inversión de DiCaprio, que se concretó en un tiempo récord de cuatro meses, es un claro respaldo a la misión de Solarmente de democratizar el acceso a la energía solar y facilitar la transición hacia fuentes de energía renovables.

El modelo innovador de Solarmente se basa en un sistema de suscripción que permite a los clientes instalar paneles solares fotovoltaicos sin la necesidad de una inversión inicial. Esta solución revolucionaria no solo reduce los costos energéticos a cero, sino que también ofrece la posibilidad de generar ingresos a través de la venta de la energía excedente.

El actor también planea construir una planta de diamantes sintéticos en Trujillo, Extremadura, generando 1.500 empleos.

Pero la inversión de DiCaprio en España no se limita a Solarmente. El actor también ha puesto su mirada en Trujillo, el icónico pueblo medieval de Extremadura, donde planea construir su primera planta de producción de diamantes sintéticos en Europa. Este ambicioso proyecto, con una inversión estimada de 650 millones de euros, generará alrededor de 1.500 empleos en la región.

La apuesta de DiCaprio por España no es casualidad. El país se ha convertido en un destino atractivo para inversiones sostenibles, gracias a su creciente compromiso con las energías renovables y la economía circular. Además, el actor ha extendido su alcance a otras empresas europeas como Lociwear, una marca británica de calzado, y Mindmaze, una compañía suiza centrada en la neurociencia.

Una innovadora técnica de reciclaje de metales apuesta por residuos de levadura de cerveza

En un avance prometedor en el ámbito del reciclaje de metales, un equipo de investigadores de la Universidad de Recursos Naturales y Ciencias de la Vida de Viena ha logrado desarrollar un método eficiente para extraer metales valiosos de los flujos de residuos electrónicos, utilizando un recurso sorprendente: la levadura de cerveza gastada.

Este nuevo método facilita el reciclaje, separando selectivamente diferentes metales en desechos electrónicos.

Esta técnica, publicada en la revista ‘Frontiers in Bioengineering and Biotechnology’, representa un enfoque novedoso y respetuoso con el medio ambiente para abordar uno de los mayores desafíos del reciclaje: la separación selectiva de los diferentes metales presentes en los desechos electrónicos.

Los desechos electrónicos, conocidos por su complejidad y heterogeneidad, plantean un reto significativo a la hora de recuperar los valiosos recursos naturales que los componen. A pesar de los esfuerzos por reciclar estos dispositivos, la separación eficiente de los metales sigue siendo un obstáculo debido a la dificultad de aislar cada uno de ellos. Es en este contexto donde el equipo de investigadores ha encontrado una solución prometedora en la levadura de cerveza gastada.

El doctor Klemens Kremser, autor principal del estudio, explica:

«Los residuos electrónicos son difíciles de reciclar debido a su heterogeneidad. Disolver los metales es un primer paso, pero la recuperación selectiva de estos sigue siendo un desafío. En comparación con procesos como la precipitación química, la biosorción utilizando levadura de cerveza usada presenta un enfoque económico y respetuoso con el medio ambiente».

Aunque existen otras opciones para separar los metales de los desechos electrónicos, como el uso de biosorbentes o la precipitación química, todas ellas presentan importantes inconvenientes. Por ejemplo, la precipitación química genera escoria contaminada, mientras que el biocarbón, un biosorbente similar al carbón vegetal, es difícil de separar de las aguas residuales. Es por ello que los científicos decidieron explorar el potencial de la levadura de cerveza, un subproducto abundante y económico de la elaboración de cerveza.

El proceso desarrollado por el equipo de investigación implica la recolección y secado de la biomasa de levadura de cerveza usada. Gracias a las interacciones electrostáticas en la superficie de la levadura, los iones metálicos pueden adherirse a esta, un proceso conocido como adsorción.

Ajustando el pH de la solución, es posible alterar estas interacciones y permitir que la levadura absorba diferentes iones metálicos, dependiendo del contenido de la solución y el pH específico.

Los metales recuperados podrían reciclarse, y la biomasa de levadura podría reutilizarse hasta cinco veces sin afectar su capacidad de recuperación

Los investigadores pusieron a prueba la biomasa de levadura frente a metales económicamente importantes como zinc, aluminio, cobre y níquel. Realizaron experimentos con soluciones de cada metal en un rango de diferentes pH y temperaturas, evaluando la posibilidad de aumentar la fuerza de las interacciones y recuperar más metal. Además, probaron la levadura frente a un flujo de residuos polimetálico real.

Anna Sieber, becaria de doctorado del centro de investigación metalúrgico austriaco K1-MET, destaca:

«Demostramos altas tasas de recuperación de metales a partir de una solución metálica compleja utilizando biomasa económica y respetuosa con el medio ambiente. La biomasa de levadura se considera un organismo seguro y la reutilización demostrada de la biomasa la convierte en un enfoque económicamente viable».

Los resultados obtenidos fueron prometedores. Los científicos lograron recuperar más del 50% del aluminio, más del 40% del cobre y más del 70% del zinc de las soluciones metálicas de prueba. Además, más del 50% del cobre y más del 90% del zinc se recuperaron del flujo de residuos polimetálicos en el que probaron la levadura.

El ajuste de la temperatura tuvo un impacto relativamente pequeño en la eficiencia, excepto en el caso del zinc, donde aumentó la tasa de recuperación en un 7,6%. De manera similar, ajustar el pH tuvo un efecto limitado en la mayoría de las soluciones metálicas, excepto en el aluminio, donde mejoró la eficiencia de recuperación en un 16%.

Sieber añade:

«Los metales pueden eliminarse de la superficie de la levadura mediante un tratamiento ácido y, por tanto, podrían reciclarse. Sería interesante investigar posibles aplicaciones de estos metales recuperados». Además, la propia levadura también podría reciclarse sin afectar gravemente su capacidad para recuperar metales, ya que los científicos pudieron utilizarla cinco veces para recuperar diferentes metales.

Sin embargo, los investigadores advierten que el proceso de recuperación de metales necesita ser probado con estudios mucho más amplios en condiciones reales antes de que pueda implementarse a escala industrial.

«El proceso de eliminación de metales en este estudio se optimizó para los cuatro metales en cuestión»,

Afirma Kremser. Además, segura que:

«La concentración de iones metálicos potencialmente perturbadores era muy baja en nuestras soluciones iniciales, pero sería importante tener esto en cuenta al aplicar este enfoque a diferentes soluciones metálicas mixtas».

Un nuevo informe sugiere que las aulas españolas están rezagadas en adopción de tecnologías de IA y metaverso

En un mundo donde la alfabetización digital es tan crucial como las habilidades tradicionales, los estudiantes españoles se encuentran ansiosos por sumergirse en el fascinante universo de la inteligencia artificial (IA), la realidad virtual (RV) y el metaverso.

Ocho de cada diez estudiantes españoles reconocen la importancia de dominar herramientas emergentes como IA, RV y metaverso.

Según el Informe GoStudent sobre el Futuro de la Educación 2024, ocho de cada diez alumnos reconocen la importancia de dominar estas herramientas emergentes, las cuales les permitirían adquirir conocimientos de manera personalizada y abrirían un abanico de posibilidades ilimitadas. Sin embargo, a pesar del entusiasmo estudiantil y el respaldo parental, la adopción de estas tecnologías en las aulas españolas se encuentra rezagada en comparación con el resto de Europa.

Solo tres de cada diez escolares españoles tienen acceso a estas plataformas.

Tan solo tres de cada diez escolares tienen acceso a estas innovadoras plataformas de aprendizaje, una cifra preocupante en un mundo que avanza a pasos agigantados hacia la digitalización.

Los menores españoles, lejos de sentirse intimidados por este panorama tecnológico, abrazan con confianza y entusiasmo estas herramientas. El 82% se siente seguro en un entorno rodeado de nuevas tecnologías, el porcentaje más alto de toda Europa. Además, son los estudiantes que se muestran más cómodos utilizando software educativo virtual e interactivo, junto con sus homólogos británicos.

La demanda por parte de los alumnos es clara: el 64% desea aprender con IA, el 63% anhela sumergirse en la RV o la realidad aumentada (RA), y el 56% aspira a explorar el metaverso. Un anhelo que contrasta con la realidad actual, donde solo tres de cada diez menores españoles tienen acceso a estas herramientas disruptivas.

Los progenitores, conscientes de los beneficios que estas tecnologías pueden aportar, respaldan su implementación en el aula. Más de la mitad (53%) apoyan el uso de la IA para evaluar y mejorar los resultados académicos de sus hijos, mientras que la mitad (52%) cree que la enseñanza en un aula virtual mediante RV potenciará el aprendizaje.

«La IA se ha vuelto más accesible y fácil de usar en el último año, y su uso se ha extendido más allá de las empresas a los particulares. Como resultado, las percepciones están empezando a cambiar»,

Ha señalado Felix Ohswald, CEO y cofundador de GoStudent. Además, asegura que las tecnologías emergentes

«son ahora vistas como una herramienta educativa muy eficaz por la mayoría de los padres en España».

A pesar de las altas expectativas y el reconocimiento de su potencial, la integración del metaverso, la IA, la RV y la RA en las aulas españolas aún se encuentra en una fase incipiente. Mientras que el 89% de los estudiantes utiliza aplicaciones digitales para reforzar su aprendizaje en casa o en la escuela, y el 62% disfruta de las clases en línea, incluso de forma individual (63%), la adopción de estas tecnologías disruptivas en el sistema educativo sigue siendo limitada.

Dinamarca incluye a las mujeres en su servicio militar obligatorio y aumenta su duración

En un movimiento sin precedentes, Dinamarca ha anunciado una serie de reformas de gran envergadura en su sistema de servicio militar obligatorio. Las autoridades danesas han revelado su intención de ampliar la convocatoria a mujeres, además de extender la duración del servicio y aumentar considerablemente el gasto en defensa.

Dinamarca incorporará a mujeres al servicio militar obligatorio, rompiendo con décadas de tradición.

El pasado miércoles, el Gobierno danés presentó su «hoja de ruta» para fortalecer el ámbito de la Defensa, un plan que contempla medidas importantes. Una de las iniciativas más destacadas es la incorporación de mujeres al servicio militar obligatorio, un cambio trascendental que busca promover la igualdad y la diversidad en las Fuerzas Armadas.

Históricamente, el servicio militar obligatorio en Dinamarca ha sido exclusivo para los hombres, quienes eran seleccionados mediante un sistema de sorteo. Sin embargo, a partir de ahora, tanto hombres como mujeres estarán sujetos a la convocatoria obligatoria, con el objetivo de reclutar a 5.000 jóvenes anualmente. En el año precedente, solo una cuarta parte de los aproximadamente 4.700 reclutas eran mujeres, en su mayoría voluntarias.

La primera ministra danesa, Mette Frederiksen, respaldó firmemente esta decisión, afirmando que «no tenemos ninguna duda de que una mayor igualdad creará una defensa más moderna y diversa». Además, enfatizó el honor inherente en «proteger a tu país», considerándolo «una de las cosas más honorables que se pueden hacer».

El servicio militar obligatorio se extenderá de 4 a 11 meses, con una fase de instrucción y otra de servicio activo.

Otra reforma significativa es la extensión de la duración del servicio militar, que pasará de cuatro a once meses. Los primeros cinco meses consistirán en un curso general, mientras que los últimos seis meses se dedicarán a la incorporación efectiva en alguna unidad de las Fuerzas Armadas. Sin embargo, estas modificaciones no entrarán en vigor de manera inmediata, sino que deberán ser plasmadas en una reforma legislativa pendiente de aprobación, con una previsión de implementación para 2026, según el ministro de Defensa, Troels Lund Poulsen.

En respuesta al conflicto en Ucrania y la necesidad de fortalecer la seguridad nacional, el Gobierno danés también ha propuesto un aumento sustancial en el gasto de defensa. En los próximos cinco años, se destinarán más de 40.000 millones de euros adicionales, elevando el presupuesto total a 190.000 millones. Con esta inyección de fondos, Dinamarca elevará su gasto militar al 2,4 por ciento del Producto Interno Bruto (PIB), teniendo en cuenta también las donaciones de equipos a Ucrania.

Las autoridades danesas tienen la intención de destinar la mayor parte de estos recursos a la adquisición de sistemas de defensa antiaérea y al fortalecimiento de la capacidad antisubmarina. Esta decisión refleja la preocupación por la seguridad nacional y la determinación de Dinamarca por mantener una postura firme en el escenario geopolítico actual.

«La situación en Ucrania ha puesto de manifiesto la importancia de contar con unas Fuerzas Armadas fuertes y preparadas para afrontar cualquier amenaza»,

declaró el ministro de Defensa en una rueda de prensa.

«Estas reformas son cruciales para garantizar la seguridad de nuestro país y de nuestros ciudadanos».